Σύστημα Επιλογής Προϊσταμένων
ΑΡΙΘ.: 3528/07 Βλέπετε το άρθρο 84
[Αρχή
Τροποποίησης] «Αρθρο 84
Προϊστάμενοι
οργανικών μονάδων
1. Ως Προϊστάμενοι
Γενικής Διεύθυνσης επιλέγονται υπάλληλοι της κατηγορίας ΠΕ ή TE, κατά τα
ειδικώς προβλεπόμενα στις οικείες οργανικές διατάξεις, εφόσον:
α) έχουν ασκήσει
καθήκοντα Προϊσταμένου Γενικής Διεύθυνσης για ένα (1) τουλάχιστον έτος ή
β) έχουν ασκήσει
καθήκοντα Προϊσταμένου Διεύθυνσης για τρία (3) τουλάχιστον έτη ή
γ) είναι κάτοχοι
αναγνωρισμένου συναφούς διδακτορικού διπλώματος ή απόφοιτοι της Εθνικής Σχολής
Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Σ.Δ.Δ.Α.) ή κάτοχοι αναγνωρισμένου
συναφούς μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών, κατέχουν βαθμό Α΄ με πλεονάζοντα χρόνο
τουλάχιστον οκτώ (8) έτη στον βαθμό αυτόν και είτε έχουν ασκήσει καθήκοντα
Προϊσταμένου Τμήματος για τρία (3) έτη τουλάχιστον είτε έχουν κατά την
τελευταία τριετία όλως εξαιρετική επίδοση στα καθήκοντά τους, ήτοι μέσο όρο
βαθμολογίας από 90 έως 100 στις εκθέσεις αξιολόγησης, μετά από την
οριστικοποίηση αυτών από την Ειδική Επιτροπή Αξιολόγησης ή
δ) κατέχουν τον
βαθμό Α΄ με πλεονάζοντα χρόνο τουλάχιστον δέκα (10) έτη στον βαθμό αυτόν και
είτε έχουν ασκήσει καθήκοντα Προϊσταμένου για πέντε (5) έτη τουλάχιστον, εκ των
οποίων δύο (2) έτη σε Διεύθυνση, είτε έχουν κατά την τελευταία τριετία όλως
εξαιρετική επίδοση στα καθήκοντά τους, ήτοι μέσο όρο βαθμολογίας από 90 έως 100
στις εκθέσεις αξιολόγησης μετά από την οριστικοποίηση αυτών από την Ειδική
Επιτροπή Αξιολόγησης.
2. Ως Προϊστάμενοι
Διεύθυνσης ή αντίστοιχου ή ενδιάμεσου (μεταξύ Διεύθυνσης και Τμήματος) επιπέδου
οργανικών μονάδων επιλέγονται υπάλληλοι κατηγορίας ΠΕ ή TE, κατά τα ειδικώς
προβλεπόμενα στις οικείες οργανικές διατάξεις, εφόσον:
α) έχουν ασκήσει
καθήκοντα Προϊσταμένου Διεύθυνσης επί ένα (1) έτος τουλάχιστον ή
β) είναι κάτοχοι
αναγνωρισμένου συναφούς διδακτορικού διπλώματος ή απόφοιτοι της Εθνικής Σχολής
Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Σ.Δ.Δ.Α.) ή κάτοχοι αναγνωρισμένου
συναφούς μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών, κατέχουν τον βαθμό Α΄ με πλεονάζοντα
χρόνο τουλάχιστον έξι (6) έτη στον βαθμό αυτόν και είτε έχουν ασκήσει καθήκοντα
Προϊσταμένου Τμήματος για ένα (1) έτος τουλάχιστον είτε έχουν κατά την
τελευταία τριετία όλως εξαιρετική επίδοση στα καθήκοντά τους, ήτοι μέσο όρο
βαθμολογίας από 90 έως 100 στις εκθέσεις αξιολόγησης μετά από την οριστικοποίηση
αυτών από την Ειδική Επιτροπή Αξιολόγησης ή
γ) κατέχουν τον
βαθμό Α΄ και έχουν ασκήσει συνολικά τουλάχιστον για τρία (3) έτη καθήκοντα
Προϊσταμένου Τμήματος ή
δ) κατέχουν τον
βαθμό Α΄ με πλεονάζοντα χρόνο τουλάχιστον δέκα (10) έτη στον βαθμό αυτόν και
έχουν κατά την τελευταία τριετία όλως εξαιρετική επίδοση στα καθήκοντά τους,
ήτοι μέσο όρο βαθμολογίας από 90 έως 100 στις εκθέσεις αξιολόγησης μετά από την
οριστικοποίηση αυτών από την Ειδική Επιτροπή Αξιολόγησης.
3. Ως Προϊστάμενοι
Τμήματος ή αντίστοιχου επιπέδου οργανικής μονάδας επιλέγονται υπάλληλοι ΠΕ ή TE
ή ΔΕ, κατά τα ειδικώς προβλεπόμενα στις οικείες οργανικές διατάξεις, εφόσον
κατά την τελευταία τριετία έχουν αξιολογηθεί τουλάχιστον δύο (2) φορές με
βαθμολογία από 75 έως 100 στις εκθέσεις αξιολόγησης, μετά από την
οριστικοποίηση αυτών από την Ειδική Επιτροπή Αξιολόγησης και:
α) κατέχουν τον
βαθμό Α΄ και έχουν τρία (3) έτη πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας ή
β) έχουν τον Α΄
βαθμό και έχουν ασκήσει για τουλάχιστον ένα (1) έτος καθήκοντα Προϊσταμένου
Τμήματος.
4.α) Δεν
επιτρέπεται να είναι υποψήφιος για επιλογή σε θέση Προϊσταμένου οποιουδήποτε
επιπέδου υπάλληλος που αποχωρεί αυτοδικαίως από την υπηρεσία εντός ενός (1)
έτους από την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των υποψηφιοτήτων.
β) Δεν επιτρέπεται
να είναι υποψήφιος για την επιλογή Προϊσταμένου ούτε να τοποθετηθεί
Προϊστάμενος υπάλληλος, ο οποίος διανύει δοκιμαστική υπηρεσία ή τελεί σε
διαθεσιμότητα ή αργία ή έχει καταδικαστεί τελεσιδίκως για τα αναφερόμενα στη
παράγραφο 1 του άρθρου 8 του παρόντος αδικήματα ή του έχει επιβληθεί τελεσίδικα
οποιαδήποτε πειθαρχική ποινή ανώτερη του προστίμου αποδοχών τεσσάρων (4) μηνών,
για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα μέχρι τη διαγραφή της ποινής κατά το άρθρο
145.
Η παρούσα
παράγραφος εφαρμόζεται και κατά τη διαδικασία επιλογής για την πλήρωση των
θέσεων των Υπηρεσιακών Γραμματέων του άρθρου 36 του ν. 4622/2019 (Α΄ 133).
5. Υπάλληλος που
κατέχει τον βασικό τίτλο σπουδών, ο οποίος αποτελεί το τυπικό προσόν του κλάδου,
οι υπάλληλοι του οποίου προβλέπεται από τις οικείες οργανικές διατάξεις να
προΐστανται στη θέση που προκηρύσσεται, μπορεί να συμμετέχει στη διαδικασία
επιλογής ανεξαρτήτως του κλάδου στον οποίο ανήκει. Σε κάθε περίπτωση και
ανεξάρτητα από τα ειδικά προσόντα και τους βασικούς τίτλους σπουδών που μπορεί
να εξειδικεύονται με τις οικείες οργανικές διατάξεις, οι απόφοιτοι της Εθνικής
Σχολής Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης (Ε.Σ.Δ.Δ.Α.) μπορούν να συμμετέχουν
ως υποψήφιοι στην προκήρυξη οποιασδήποτε οριζόντιας θέσης ευθύνης, ανεξάρτητα
του τίτλου σπουδών που κατέχουν. Στην περίπτωση του προηγούμενου εδαφίου, οι
απόφοιτοι της Ε.Σ.Δ.Δ.Α. πρέπει να κατέχουν τα πρόσθετα προσόντα που
απαιτούνται για την προκηρυσσόμενη οριζόντια θέση ευθύνης, ιδίως γνώση ξένης γλώσσας
και απαιτούμενη εμπειρία. Επιπλέον, οι απόφοιτοι της Ε.Σ.Δ.Δ.Α. μπορούν να
συμμετέχουν σε προκηρύξεις για οποιαδήποτε άλλη θέση ευθύνης, εκτός όσων
απαιτούν ειδικές τεχνικές ή επιστημονικές γνώσεις. Οι θέσεις ευθύνης του
προηγούμενου εδαφίου καθορίζονται μετά από απόφαση του Υπουργού Εσωτερικών,
ύστερα από αιτιολογημένη γνώμη του αρμοδίου Υπουργού ή του οικείου
Περιφερειάρχη, όταν πρόκειται για θέση ΟΤΑ β΄ βαθμού.
6. Οι προϋποθέσεις
και τα προσόντα επιλογής πρέπει να συντρέχουν κατά την ημερομηνία λήξης της
προθεσμίας υποβολής της αίτησης υποψηφιότητας.
7. Οργανικές μονάδες είναι η
Γενική Διεύθυνση, η Διεύθυνση, το Τμήμα, το αυτοτελές Τμήμα, οι οργανικές
μονάδες αντίστοιχου επιπέδου προς τις προαναφερόμενες, καθώς και τυχόν
ενδιάμεσα επίπεδα διοίκησης, όπως αυτά προβλέπονται από τις οικείες οργανικές
διατάξεις. Όπου στις διατάξεις του παρόντος αναφέρεται οργανική μονάδα επιπέδου
Διεύθυνσης, λογίζεται και η Υποδιεύθυνση. Οι οργανικές μονάδες επιπέδου Γενικής
Διεύθυνσης και Διεύθυνσης που προβλέπονται στις οικείες οργανικές διατάξεις και
οι αρμοδιότητές τους είναι όμοιες ή παρεμφερείς σε όλους τους φορείς που
υπάγονται στο πεδίο εφαρμογής του παρόντος, ιδίως, Γενική Διεύθυνση Διοικητικής
Υποστήριξης, Οικονομικών Υπηρεσιών, Οικονομικών και Διοικητικών Υπηρεσιών,
Πληροφορικής, Διεύθυνση Διοικητικού / Προσωπικού, Πληροφορικής, Προμηθειών,
Προϋπολογισμού, νοούνται εφεξής για την εφαρμογή των διατάξεων του παρόντος ως
οριζόντιες θέσεις ευθύνης.». - ΑΝΤΙΚ. ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 84
ΜΕ ΤΗΝ ΠΑΡ. 1 ΤΟΥ ΑΡΘ. 45 ΤΟΥ Ν. 4674/20, ΦΕΚ-53 Α/11-3-20 (Βλ. Και παρ. 4-8
άρθρου 45 ν. 4674/20) --//-- Με την παρ. 3 του άρθρου 79 (Μεταβατικές
διατάξεις) του ν. 4674/20, ορίζεται ότι : “3. Κατά την πρώτη εφαρμογή
των άρθρων 84 έως 86 του ν. 3528/2007, όπως τροποποιούνται με το άρθρο 47 του
παρόντος, για την τελική μοριοδότηση, ο συνολικός αριθμός των μορίων κάθε
κατηγορίας πολλαπλασιάζεται με τους εξής συντελεστές για όλα τα επίπεδα θέσεων
ευθύνης:
33%
για την ομάδα κριτηρίων (α),
33%
για την ομάδα κριτηρίων (β),
34% για την ομάδα
κριτηρίων (δ)” --//-- ΕΙΧΕ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΘΕΙ ΜΕ ΤΟ ΑΡΘ. 18 ΤΟΥ Ν. 4638/19, ΦΕΚ-181
Α/18-11-19 - ΜΕ ΤΗΝ ΠΑΡ. 1 ΤΟΥ ΑΡΘ. 2ο ΤΟΥ Ν. 4464/17, ΦΕΚ-46 Α/4-4-17- ΜΕ ΤΗΝ
ΠΑΡ. 1 ΤΟΥ ΑΡΘ. 29 ΤΟΥ Ν. 4369/16, ΦΕΚ-33 Α/27-2-16 (βλ. Και άρθρο 30
(Μεταβατικές διατάξεις) και άρθρο 56 ν. 4369/16) - ΜΕ ΤΟ ΑΡΘ. 1 ΤΟΥ Ν. 4275/14,
ΦΕΚ-149 Α/15-7-14 (ΒΛ. ΚΑΙ ΑΡΘΡΟ 4 (ΕΙΔΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ), ΑΡΘΡΟ 5 (ΜΕΤΑΒΑΤΙΚΕΣ
ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ), ΑΡΘΡΟ 6 (ΤΕΛΙΚΕΣ-ΚΑΤΑΡΓΟΥΜΕΝΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ) Ν. 4275/14) - ΜΕ ΤΟ ΑΡΘΡΟ
ΠΡΩΤΟ ΤΟΥ Ν. 3839/10, ΦΕΚ-51 Α/29-3-10 - ΜΕ ΤΗΝ ΠΑΡ. 11 ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 284 ΤΟΥ Ν.
3852/10, ΦΕΚ-87 Α/7-6-10 ΚΑΙ ΜΕ ΤΗΝ ΠΑΡ. 5 ΤΟΥ ΑΡΘΡΟΥ 30 ΤΟΥ Ν. 3731/08,
ΦΕΚ-263 Α/23-12-08 - (Βλ. Και άρθρο 8 , παρ. 18-19, Ν. 3868/10, ΦΕΚ-129
Α/3-8-10) [Τέλος Τροποποίησης] .
(βλ. Και την παρ. 5 του άρθρου 26 του Ν. 4325/15, ΦΕΚ-47 Α/11-5-15)
(βλ. Και την παρ. 3 του άρθρου τρίτου του Ν. 4464/17, ΦΕΚ-46
Α/4-4-17)
(βλ. Και το άρθρο τέταρτο του Ν. 4464/17, ΦΕΚ-46 Α/4-4-17)
(βλ. Και άρθρο 18 (Μεταβατικές
τοποθετήσεις προισταμένων στις νέες οργανωτικές δομές) ν. 4492/17, ΦΕΚ-156
Α/18-10-17). Σύστημα Επιλογής Προϊσταμένων σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 84-86 του Υπαλληλικού Κώδικα, όπως ισχύει.
